德国的双元制，也称为德国的学徒制，是一种职业培训模式。它将实际工作和学习相结合，培养学生获得职业技能和知识。在学习期间，学生还能拥有可观的薪资收入。因此，该学习模式在德国十分热门，深受德国各行各业各年龄段人士的青睐。

德国双元制教育优势

1. 免学费：无学费、无学籍注册费。

2. 享受补贴：职业培训期间享津贴。

3. 保就业：完成培训考取职业资格证书后，可与实习企业签订正式的劳动合同。

4. 可升学：完成培训可申请德国大学，免德福、免APS审核。

5. 可移民：根据德国移民法，在德国连续工作五年，可申请德国永居。

何谓双元制教育？

所谓双元，是指受训者必须经过两个场所的培训。

其中，一元是指职业学校，主要向学生传授与职业有关的专业知识；另一元是企业或公共事业单位等校外实训场所，主要让学生在企业里接受职业技能方面的专业培训。

这种模式在德国的企业中应用很广，近几年也被中国的一些企业借鉴采用。

双元制根据培训职业的不同，培训年限通常为两年至三年半。一般情况下，培训生每周有三至四日在企业学习其培训职业的实践和手工技能，此外培训生每周还要在职业学校学习8到12课时的课程。

培训的费用由企业和国家共同承担，企业每月向培训生发放酬金，国家则承担职业学校的开支。

双元制教育分类

德国的双元制主要分为两种：一种是Duale Ausbildung，即双元制职业培训；另一种是Duale Studium，即双元制大学教育。

Duale Ausbildung也称公司内部培训，在职业学校学习职业所需的理论基础知识，在培训公司跟着师傅进行实操，每月获得企业支付的津贴。毕业获得德国IHK或者HEK职业资格证书，以及职业学校的毕业证书，属于非学历教育。

Duales Studium是进入大学学习，大学学习与公司实践交替进行，毕业后获得学位证书，甚至还能在此基础上获得培训学位，属于学历教育。